Нягтлан бодогчийн тарифын мэргэшлийн шинж чанар. Ерөнхий нягтлан бодогчийн орлогчд тавигдах шаардлага. Үйлдвэрлэлийн сургалтын магистр
Менежер, мэргэжилтэн болон бусад ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн нэгдсэн лавлах (USC), 2019 он.
Менежер, мэргэжилтэн болон бусад ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн лавлах
Хэсэгүүд « Аж ахуйн нэгж, байгууллага, байгууллагад ажиллаж буй ажилчдын албан тушаалын салбарын мэргэшлийн шинж чанар"Ба" Эрдэм шинжилгээний байгууллага, зураг төсөл, технологи, зураг төсөл, судалгааны байгууллагад ажиллаж буй ажилтны албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар", ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 1998 оны 8-р сарын 21-ний өдрийн N 37 тогтоолоор батлагдсан.
(2013 оны 5-р сарын 15-нд засварласан)
Ерөнхий нягтлан бодогч
Ажлын үүрэг хариуцлага.Зохион байгуулах, явуулах ажлыг зохион байгуулна нягтлан бодох бүртгэлбайгууллага нь өөрийн санхүү, эдийн засгийн үйл ажиллагааны талаарх бүрэн бөгөөд найдвартай мэдээллийг сонирхож буй дотоод болон гадаад хэрэглэгчдэд авах зорилгоор болон санхүүгийн байдал. Нягтлан бодох бүртгэлийн хууль тогтоомжийн дагуу маягт нягтлан бодох бүртгэлийн бодлогоБайгууллагын үйл ажиллагааны нөхцөл байдал, бүтэц, хэмжээ, салбарын харьяалал болон бусад үйл ажиллагааны онцлогт үндэслэн төлөвлөлт, дүн шинжилгээ хийх, хянах, санхүүгийн байдал, үйл ажиллагааны үр дүнг үнэлэх мэдээллийг цаг тухайд нь авах боломжийг олгодог. Ажлыг удирдана: синтетик болон аналитик данс, бүртгэлд ашигласан нягтлан бодох бүртгэлийн анхан шатны баримт бичгийн хэлбэрийг агуулсан дансны ажлын схемийг бэлтгэх, батлах тухай. бизнесийн гүйлгээ, дотоод хэлбэрүүд санхүүгийн тайлан; эд хөрөнгө, өр төлбөрийн тооллого, үнэлгээ хийх журам, тэдгээрийн бэлэн байдал, нөхцөл байдал, үнэлгээний баримт бичгийг баталгаажуулах; системийг зохион байгуулах талаар дотоод хяналтбизнесийн гүйлгээг зөв гүйцэтгэх, баримт бичгийн урсгалын горимыг дагаж мөрдөх, боловсруулах технологи нягтлан бодох бүртгэлийн мэдээлэлболон түүнийг зөвшөөрөлгүй нэвтрэхээс хамгаалах. Нягтлан бодох бүртгэл, татвар, статистикийн шаардлагад нийцүүлэн нягтлан бодох бүртгэл, тайлагналын мэдээллийн системийг бүрдүүлэх ажлыг удирдан зохион байгуулдаг. удирдлагын нягтлан бодох бүртгэл, дотоод болон гадаад хэрэглэгчдэд шаардлагатай нягтлан бодох бүртгэлийн мэдээллээр хангахыг баталгаажуулдаг. Нягтлан бодох бүртгэлийн бүртгэлийг орчин үеийн хэрэглээнд үндэслэн хөтлөх ажлыг зохион байгуулдаг мэдээллийн технологи, нягтлан бодох бүртгэл, хяналтын дэвшилтэт хэлбэр, арга, зардлын тооцоог гүйцэтгэх, эд хөрөнгө, өр төлбөр, үндсэн хөрөнгө, бараа материал, бэлэн мөнгө, санхүүгийн, төлбөр тооцоо, зээлийн үйл ажиллагаа, үйлдвэрлэл, түгээлтийн зардал, бүтээгдэхүүний борлуулалт, ажил (үйлчилгээ) гүйцэтгэл, байгууллагын санхүүгийн үр дүн. Бизнесийн ажил гүйлгээ, хөрөнгийн хөдөлгөөн, орлого, зарлага бүрдүүлэх, үүргийн биелэлтийг нягтлан бодох бүртгэлийн дансанд цаг тухайд нь үнэн зөв тусгах. Нягтлан бодох бүртгэлийн анхан шатны баримт бичгийг бүрдүүлэх журмыг дагаж мөрдөх хяналтыг хангана. Удирдлагын нягтлан бодох бүртгэл, үйлдвэрлэлийн зардлыг бүртгэх, бүтээгдэхүүн (ажил, үйлчилгээ) -ийн өртгийн тооцоог эмхэтгэх, хариуцлагын төв, үйл ажиллагааны сегментийн нягтлан бодох бүртгэл, дотоод удирдлагын тайланг бүрдүүлэх мэдээллийн дэмжлэгийг зохион байгуулдаг. Баталгаажуулна: татвар, хураамжийг холбооны, бүс нутгийн хэмжээнд цаг тухайд нь шилжүүлэх орон нутгийн төсөв, улсын төсвийн бус даатгалын шимтгэл нийгмийн сангууд, зээлийн байгууллагад төлөх төлбөр, санхүүжилтийн сан хөрөнгийн хөрөнгө оруулалт, зээлийн өрийг барагдуулах; Хөдөлмөрийн хөлсний сангийн зарцуулалт, ажилчдын цалин хөлсний тооцооны зохион байгуулалт, зөв эсэх, бараа материалын бүртгэл хөтлөх, нягтлан бодох бүртгэлийн бүртгэл хөтлөх журам, тайлагнах, түүнчлэн байгууллагын хэлтэст баримт бичгийн аудит хийх зэрэгт хяналт тавих. Үүнд оролцдог санхүүгийн шинжилгээболон үүсэх татварын бодлогодотоод аудитын байгууллагын нягтлан бодох бүртгэл, тайлагналын мэдээлэлд үндэслэн; үр дүнг сайжруулахад чиглэсэн санал бэлтгэдэг санхүүгийн үйл ажиллагаазохион байгуулалт, алдагдал, үр ашиггүй зардлыг арилгах. Санхүү, бэлэн мөнгөний сахилга бат, зардлын тооцоо, нягтлан бодох бүртгэлийн данснаас хомсдолыг хасуулах хууль ёсны байдлыг хангах ажлыг зохион байгуулж, авлагаболон бусад алдагдал. хомсдол, хууль бус зарцуулалттай холбоотой баримт бичиг боловсруулахад оролцдог бэлэн мөнгөболон бараа материалын зүйл, шаардлагатай бол эдгээр материалыг мөрдөн байцаах болон шүүх эрх мэдэл. Мөнгөн хөрөнгийн төсөв, зардлын тооцооны гүйцэтгэлийн тайланг гаргах, шаардлагатай нягтлан бодох бүртгэлийг бэлтгэх, статистикийн тайлан, тогтоосон журмаар холбогдох байгууллагад хүргүүлэх. Нягтлан бодох бүртгэлийн баримт бичгийн аюулгүй байдлыг хангаж, тогтоосон журмаар архивт хүлээлгэн өгнө. Аж ахуйн үйл ажиллагааны нягтлан бодох бүртгэл, хяналт, тайлагнах, дүн шинжилгээ хийх асуудлаар байгууллагын хэлтсийн дарга нар болон бусад ажилтнуудад арга зүйн туслалцаа үзүүлнэ. Нягтлан бодох бүртгэлийн ажилтнуудыг удирдан чиглүүлж, мэргэшлийг нь дээшлүүлэх ажлыг зохион байгуулна.
Мэдэх ёстой:нягтлан бодох бүртгэлийн хууль тогтоомж; иргэний эрх зүйн үндэс; санхүү, татвар, эдийн засгийн хууль тогтоомж; байгууллагын нягтлан бодох бүртгэл, тайлагналын зохион байгуулалт, эдийн засаг, санхүүгийн үйл ажиллагааны талаархи зохицуулалт, арга зүйн баримт бичиг; нягтлан бодох бүртгэлийг зохион байгуулах журам, заавар, түүнийг хөтлөх дүрэм; ёс зүйн дүрэм мэргэжлийн нягтлан бодогчболон компанийн засаглал; байгууллагын дүр төрх, мэргэшил, бүтэц, түүнийг хөгжүүлэх стратеги, хэтийн төлөв; татвар, статистик, удирдлагын нягтлан бодох бүртгэл; бүртгэлийн журам нягтлан бодох бүртгэлийн гүйлгээнягтлан бодох бүртгэлийн чиглэлээр баримт бичгийн урсгалыг зохион байгуулах, нягтлан бодох бүртгэлийн данснаас дутагдал, авлага болон бусад алдагдлыг арилгах, мөнгө, бараа материал болон бусад үнэт зүйлийг хүлээн авах, хөрөнгөжүүлэх, хадгалах, зарцуулах, аудит хийх; санхүүгийн тооцоо хийх хэлбэр, журам; хуулийн этгээдийн татварын нөхцөл болон хувь хүмүүс; хөрөнгө, бараа материалын тооллого, хариуцагч, зээлдүүлэгчтэй тооцоо хийх, хяналт шалгалт, баримт бичгийн аудит хийх журам; боловсруулах журам, эцсийн хугацаа балансболон тайлагнах; нягтлан бодох бүртгэл, санхүүгийн удирдлагын чиглэлээр орчин үеийн лавлагаа, мэдээллийн систем; байгууллагын санхүү, эдийн засгийн үйл ажиллагаанд дүн шинжилгээ хийх арга; хадгалах дүрэм нягтлан бодох бүртгэлийн баримт бичигмэдээллийн хамгаалалт; дэвшилтэт дотоодын болон гадаадын туршлаганягтлан бодох бүртгэлийн зохион байгуулалт; эдийн засаг, үйлдвэрлэлийн зохион байгуулалт, хөдөлмөр, менежмент; үйлдвэрлэлийн технологийн үндэс; хөдөлмөрийн хууль тогтоомж; хөдөлмөрийн аюулгүй байдлын дүрэм.
Мэргэшлийн шаардлага.Мэргэжлийн (эдийн засгийн) дээд боловсролтой, нягтлан бодох бүртгэл, санхүүгийн чиглэлээр 5-аас доошгүй жил ажилласан, түүний дотор удирдах албан тушаалд ажилласан туршлагатай.
ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 1998 оны 8-р сарын 21-ний өдрийн 37 тоот тушаалаар батлагдсан менежер, мэргэжилтэн болон бусад ажилчдын мэргэшлийн лавлах (4 дэх хэвлэл, нэмэлт). төлөө арилжааны байгууллагуудзөвлөх шинж чанартай бөгөөд ерөнхий нягтлан бодогчийн албан тушаалыг менежер гэж ангилдаг. Ерөнхий нягтлан бодогчийн орлогчийн албан тушаал лавлахад тусгагдаагүй болно. ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 2004 оны 2-р сарын 9-ний өдрийн 9-р тогтоолоор батлагдсан Менежер, мэргэжилтэн, ажилтны албан тушаалын мэргэшлийн нэгдсэн лавлахыг хэрэглэх журмын дагуу зохих ангилалд албан тушаал хуваарилах ажлыг гүйцэтгэдэг. ажилтны ажлын агуулгыг бүрдүүлдэг үндсэндээ гүйцэтгэсэн ажлын шинж чанараас хамааран (зохион байгуулалт, захиргааны, аналитик-бүтээлч, мэдээлэл, техникийн). Энэхүү журмын 6-р зүйлд заасны дагуу дэд менежерийн албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанарыг боловсруулаагүй, учир нь тэд ажлын хариуцлага, мэдлэг, мэргэшлийн шаардлагыг менежерүүдийн холбогдох албан тушаалын шинж чанарт заасан шаардлагын үндсэн дээр тодорхойлно. Ерөнхий нягтлан бодогчийн орлогчийн ажлын хариуцлага, түүний мэдлэг, мэргэшлийн шаардлагыг лавлахаас менежерээр ангилсан ерөнхий нягтлан бодогчийн албан тушаалын шинж чанарт заасан шаардлагыг үндэслэн тодорхойлдог. дэд ерөнхий нягтлан бодогч нь менежерүүдийн ангилалд багтдаг.
Ажлын үүрэг хариуцлага. Эдийн засаг, санхүүгийн үйл ажиллагааны нягтлан бодох бүртгэлийг зохион байгуулж, материал, хөдөлмөр, эдийн засгийн хэмнэлттэй зарцуулалтыг хянадаг санхүүгийн эх үүсвэр, аж ахуйн нэгжийн эд хөрөнгийн аюулгүй байдал. Нягтлан бодох бүртгэлийн тухай хууль тогтоомжийн дагуу аж ахуйн нэгжийн үйл ажиллагааны бүтэц, шинж чанар, түүнийг хангах хэрэгцээ шаардлагад үндэслэн нягтлан бодох бүртгэлийн бодлогыг боловсруулдаг. санхүүгийн тогтвортой байдал. Нягтлан бодох бүртгэлийн ажлын бүдүүвч, стандарт маягтыг хангаагүй бизнесийн гүйлгээг албан ёсны болгоход ашигладаг нягтлан бодох бүртгэлийн анхан шатны баримт бичгийн маягтыг бэлтгэх, батлах, дотоод нягтлан бодох бүртгэлийн баримт бичгийн маягтыг боловсруулах, түүнчлэн бараа материалын бүртгэл хийх журмыг баталгаажуулах ажлыг удирдана. , бизнесийн гүйлгээг хянах, нягтлан бодох бүртгэлийн мэдээлэл боловсруулах технологи, баримт бичгийн урсгалын горимыг дагаж мөрдөх. Нягтлан бодох бүртгэл, тооцооллын ажлыг дээд зэргээр төвлөрүүлж, орчин үеийн техникийн хэрэгсэл, мэдээллийн технологи, нягтлан бодох бүртгэл, хяналтын дэвшилтэт хэлбэр, аргыг ашиглах, нягтлан бодох бүртгэл, хяналтын дэвшилтэт хэлбэр, аргыг ашиглах, нягтлан бодох бүртгэл, тооцооны ажлыг дээд зэргээр төвлөрүүлэх, нягтлан бодох бүртгэл, тайлагналын оновчтой зохион байгуулалтыг хангах. аж ахуйн нэгжийн үйл ажиллагааны талаархи нягтлан бодох бүртгэлийн бүрэн, найдвартай мэдээлэл, түүний өмчийн байдал, орлого, зарлага, түүнчлэн санхүүгийн сахилга батыг бэхжүүлэхэд чиглэсэн арга хэмжээг боловсруулж хэрэгжүүлэх. Эд хөрөнгө, өр төлбөр, аж ахуйн ажил гүйлгээ, орж ирж буй үндсэн хөрөнгө, бараа материал, мөнгөн хөрөнгийн нягтлан бодох бүртгэл, тэдгээрийн хөдөлгөөнтэй холбоотой ажил гүйлгээг нягтлан бодох бүртгэлийн дансанд цаг тухайд нь тусгах, үйлдвэрлэл, түгээлтийн зардлыг бүртгэх, зардлын тооцоо, бүтээгдэхүүний борлуулалт, ажлын гүйцэтгэлийг бүртгэх ажлыг зохион байгуулдаг. (үйлчилгээ), аж ахуйн нэгжийн эдийн засаг, санхүүгийн үйл ажиллагааны үр дүн, түүнчлэн санхүү, төлбөр тооцоо, зээлийн үйл ажиллагаа. Баримт бичгийг бүрдүүлэх хууль ёсны, цаг тухайд нь, үнэн зөв байх, бүтээгдэхүүн, гүйцэтгэсэн ажил (үйлчилгээ) -ийн өртөг, цалингийн тооцоог эдийн засгийн үндэслэлтэй тайлагнах, холбооны, бүс нутаг, орон нутгийн төсөвт татвар, хураамжийг зөв тооцоолох, шилжүүлэх; улсын төсвөөс гадуурх нийгмийн санд төлөх даатгалын шимтгэл, банкны байгууллагад төлөх төлбөр, хөрөнгийн хөрөнгө оруулалтыг санхүүжүүлэх сан, эргэн төлөлт тогтоосон хугацаабанкуудад зээлсэн өр, түүнчлэн аж ахуйн нэгжийн ажилчдыг материаллаг урамшуулахад зориулж хөрөнгө хуваарилах. Анхан шатны болон нягтлан бодох бүртгэлийн баримт бичгийг бүрдүүлэх, төлбөр тооцоо, төлбөрийн үүрэг, сангийн зарцуулалтын журмын хэрэгжилтэд хяналт тавина. цалин, аж ахуйн нэгжийн ажилчдын албан ёсны цалин хөлсийг тогтоох, үндсэн хөрөнгө, бараа материал, мөнгөн хөрөнгийн тооллого хийх, нягтлан бодох бүртгэл, тайлагналын зохион байгуулалтыг шалгах, түүнчлэн аж ахуйн нэгжийн хэлтэст баримт бичгийн аудит хийх. Удирдах ажилд оролцдог эдийн засгийн шинжилгээаж ахуйн нэгжийн эдийн засаг, санхүүгийн үйл ажиллагааг нягтлан бодох бүртгэл, тайлангийн мэдээллийн дагуу эдийн засгийн дотоод нөөцийг тодорхойлох, алдагдал, үр ашиггүй зардлыг арилгах зорилгоор. хомсдол, хөрөнгө, бараа материалын хууль бус зарцуулалт, санхүү, эдийн засгийн хууль тогтоомж зөрчихөөс урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээ авдаг.
Мөнгө, бараа материалын хомсдол, хулгайн тухай материал бэлтгэхэд оролцож, шаардлагатай бол эдгээр материалыг мөрдөн байцаах, шүүхийн байгууллагад шилжүүлэхэд хяналт тавина.
Хуримтлуулах арга хэмжээ авдаг санхүүгийн эх үүсвэраж ахуйн нэгжийн санхүүгийн тогтвортой байдлыг хангах. Банкны дансанд бэлэн мөнгө байршуулах асуудлаар банкуудтай харилцдаг. хадгаламж(сертификат) болон хөрвөх чадвар өндөртэй засгийн газрын үнэт цаасыг худалдан авах, хадгаламж болон зээлийн гэрээнүүд, үнэт цаас. Боловсон хүчин, санхүү, бэлэн мөнгөний сахилга бат, удирдлага, эдийн засгийн болон бусад зардлын тооцоо, нягтлан бодох бүртгэлийн данснаас дутмаг, авлага, бусад хохирлыг барагдуулах хууль ёсны байдал, нягтлан бодох бүртгэлийн баримт бичгийн аюулгүй байдал, тэдгээрийн биелэлт, хүргэлтийг чанд мөрдөх ажлыг зохион байгуулна. тогтоосон журмаар архивт өгнө. оновчтой төлөвлөлтийг боловсруулах, хэрэгжүүлэхэд оролцдог ба нягтлан бодох бүртгэлийн баримт бичиг, орчин үеийн компьютерийн технологийг ашиглахад суурилсан нягтлан бодох бүртгэлийн дэвшилтэт хэлбэр, аргууд. Баланс болон үйл ажиллагааны хураангуй тайланхөрөнгийн орлого, зарлага, төсвийн зарцуулалт, бусад нягтлан бодох бүртгэл, статистикийн тайланг гаргаж, тогтоосон журмаар холбогдох байгууллагад хүргүүлэх. Нягтлан бодох бүртгэл, хяналт, тайлан, эдийн засгийн шинжилгээний асуудлаар аж ахуйн нэгжийн хэлтсийн ажилтнуудад арга зүйн туслалцаа үзүүлдэг. Нягтлан бодох бүртгэлийн ажилтнуудыг удирддаг.
Мэдэх ёстой: нягтлан бодох бүртгэлийн хууль тогтоомж; нягтлан бодох бүртгэл, тайлагналыг зохион байгуулах, түүнчлэн аж ахуйн нэгжийн эдийн засаг, санхүүгийн үйл ажиллагаатай холбоотой дээд, санхүү, хяналт, аудитын байгууллагын тогтоол, тушаал, тушаал, бусад заавар, арга зүй, зохицуулалтын материал; иргэний хууль, санхүү, татвар, эдийн засгийн хууль тогтоомж; аж ахуйн нэгжийн бүтэц, стратеги, түүнийг хөгжүүлэх хэтийн төлөв; аж ахуйн нэгжид нягтлан бодох бүртгэлийг зохион байгуулах журам, заавар, түүнийг хөтлөх дүрэм; нягтлан бодох бүртгэлийн чиглэлээр гүйлгээ боловсруулах, баримт бичгийн урсгалыг зохион байгуулах журам; санхүүгийн тооцоо хийх хэлбэр, журам; аж ахуйн нэгжийн эдийн засаг, санхүүгийн үйл ажиллагаанд эдийн засгийн дүн шинжилгээ хийх арга, фермийн нөөцийг тодорхойлох; хөрөнгө, бараа материал болон бусад үнэт зүйлийг хүлээн авах, хөрөнгөжүүлэх, хадгалах, зарцуулах журам; зээлдэгч, зээлдүүлэгчтэй харилцах журам; хуулийн этгээд, хувь хүний татварын нөхцөл; нягтлан бодох бүртгэлийн данснаас хомсдол, авлага, бусад алдагдлыг арилгах журам; хөрөнгө, бараа материалын тооллого хийх журам; тайлан баланс гаргах журам, эцсийн хугацаа; хяналт шалгалт, баримт бичгийн аудит хийх журам; орчин үеийн компьютерийн технологи, тэдгээрийг нягтлан бодох бүртгэл, тооцоолох ажлыг гүйцэтгэх, аж ахуйн нэгжийн үйлдвэрлэл, эдийн засаг, санхүүгийн үйл ажиллагаанд дүн шинжилгээ хийхэд ашиглах боломжууд; нягтлан бодох бүртгэлийн зохион байгуулалтыг боловсронгуй болгох дотоод, гадаадын дэвшилтэт туршлага; эдийн засаг, үйлдвэрлэл, хөдөлмөр, менежментийн зохион байгуулалт; үйлдвэрлэлийн технологийн үндэс; зах зээлийн менежментийн арга; хөдөлмөрийн хууль тогтоомж; хөдөлмөр хамгааллын дүрэм, журам.
Мэргэшлийн шаардлага. Мэргэжлийн (эдийн засгийн) дээд боловсролтой, санхүүгийн болон нягтлан бодох бүртгэлийн чиглэлээр 5-аас доошгүй жил ажилласан, түүний дотор удирдах албан тушаалд ажилласан туршлагатай.
Аж ахуйн нэгжид хуулийн үйлчилгээ байхгүй тохиолдолд энэ чиг үүргийг шууд гүйцэтгэдэг.
Ердийн ажлын байрны жагсаалт (Ажлын тодорхойлолт)
Компанийн шилдэг менежерүүд
1.1 Ерөнхий захирал
1.2 Гүйцэтгэх захирал
1.3 Санхүү хариуцсан захирал
1.4 Арилжааны захирал
1.5 Хүний нөөцийн захирал
1.6 Маркетингийн захирал
1.7 Логистикийн захирал
1.8 Чанарын захирал
1.9 Жижиглэн худалдааны сүлжээний үйл ажиллагааны захирал
1.10 Салбарын захирал
1.11 Техникийн захирал
Захиргааны ажилтнууд
2.1 Оффис менежер
2.3 Хуулийн хэлтсийн дарга
2.5 Диспетчер
2.6 Ерөнхий захирлын нарийн бичгийн дарга
2.7 Хэлтсийн нарийн бичгийн дарга
2.8 Нарийн бичгийн дарга-хүлээн авагч
Судалгаа, хөгжүүлэлт, мэдээллийн технологийн боловсон хүчин
3.1 Ерөнхий дизайнер
3.2 Лабораторийн эрхлэгч
3.3 Барилгачин
3.4 Лабораторийн туслах
3.5 Мэдээллийн технологийн газрын дарга
3.6 Системийн администратор
3.7 Ахлах програмист
3.8 Программист
Логистик ба худалдан авалтын ажилтнууд
4.1 Логистик ба худалдан авалтын ажилтнууд
4.1.1. Бүтээгдэхүүний хэлтсийн дарга
4.1.2. Логистикийн хэлтсийн дарга
4.1.3. Худалдан авалтын хэлтсийн дарга
4.1.4. Логистикийн менежер
4.1.5. Худалдан авалтын менежер
4.1.6. Гаалийн бүлгийн дарга
4.1.7. Гадаад худалдааны мэргэжилтэн 4.2 Агуулах ложистикийн ажилтан
4.2.1 Агуулахын менежер
4.2.2 Агуулахын орлогч дарга
4.2.3 Агуулахын манаач
4.2.4 Ачаалагч-коллектор
4.2.5 Ачаалагч
4.2.6 Сэрээт өргөгчийн жолооч 4.3 Тээврийн ложистикийн ажилтан
4.3.1 Автотээврийн албаны дарга
4.3.2 Хүнд даацын тээврийн хэрэгслийн хүргэлтийн жолооч
4.3.3 Суудлын автомашины экспедицийн жолооч
4.3.4 Хүнд даацын тээврийн хэрэгслийн жолооч
4.3.5 Машины жолооч
4.3.6 Дамжуулагч
5.2 Маркетингийн менежер
5.4 Худалдаачин
5.5 Сурталчлагч
5.6 Дизайнер
5.7 Хуулбар зохиогч
5.8 Зохион бүтээгч
Харилцагчийн үйлчилгээний ажилтнууд
6.1 Ресторан/кафены захирал
6.3 Бармен-кассчин
6.4 Хувцасны шүүгээ сахигч
6.5 Зөөгч
6.6 Үйлчлэгч
6.7 Консьерж
6.8 Ахлах зөөгч
6.9 Хүлээн авагч
6.10 Хаалгачин
6.11 Индүүр
6.12 Үйлчилгээний менежер
6.13 Оёдолчин
Хөгжлийн ажилтнууд
7.1 Хөгжлийн захирал
7.2 Хөгжлийн менежер
7.3 Төслийн менежер
7.4 Төслийн менежер
Хүний нөөцийн ажилтнууд
8.1 Боловсон хүчний хэлтсийн дарга
8.2 Хүний нөөцийн менежер
8.3 Сургалтын менежер
8.3 Хүний нөөцийн менежер
Санхүү, нягтлан бодох бүртгэлийн ажилтнууд
9.1 Төлөвлөлт, эдийн засгийн газрын дарга
9.3 Ерөнхий нягтлан бодогчийн орлогч
9.4 Ахлах нягтлан бодогч
9.5 Нягтлан бодогч
9.6 Дэлгүүрийн нягтлан бодогч
9.7 Агуулахын нягтлан бодогч
9.8 Санхүүгийн менежер
9.9 Эдийн засагч
9.10 Хөдөлмөрийн эдийн засагч
9.11 Дансны авлагын мэргэжилтэн
9.12 Ахлах кассчин
9.13 Кассчин
Байгууллагын борлуулалтын ажилтан
10.1 Борлуулалтын албаны дарга
10.2 Хотын борлуулалтын менежер
10.3 Бүс нутгийн борлуулалтын менежер
10.4 Гол дансны менежер
10.5 Борлуулалтын төлөөлөгч
10.6 Борлуулалтын менежер
Жижиглэнгийн худалдааны ажилтан
11.1 Супермаркетийн захирал
11.2 Дэлгүүрийн захирал
11.3 Дэлгүүрийн дэд захирал
11.4 Хэлтсийн дарга (хүнсний бүтээгдэхүүн)
11.5 Хэлтсийн дарга (хүнсний бус бүтээгдэхүүн)
11.6 Администратор худалдааны давхар(хүнсний бүтээгдэхүүн)
11.7 Борлуулалтын бүсийн менежер (хүнсний бус бүтээгдэхүүн)
11.8 Ахлах худалдагч (хүнсний бүтээгдэхүүн)
11.9 Ахлах борлуулагч (хүнсний бус бүтээгдэхүүн)
11.10 Худалдагч (хүнсний бүтээгдэхүүн)
11.11 Худалдагч (хүнсний бус бүтээгдэхүүн)
11.12 Худалдагч-нярав (хүнсний бүтээгдэхүүн)
11.13 Худалдагч-нярав (хүнсний бус бүтээгдэхүүн)
11.13. Кассчин-оператор
11.15. Дамжуулагч
Үйлдвэрлэлийн боловсон хүчин (удирдлага)
12.1 Үйлдвэрлэлийн менежер
12.2 Ерөнхий инженер
12.3 Ахлах технологич
12.4 Ерөнхий механик
12.5 Эрчим хүчний ерөнхий инженер
12.6 Цехийн дарга
12.7 Хэсгийн дарга
12.8 Үйлдвэрлэлийн төлөвлөлтийн менежер
Техникийн ажилтнууд (хүнсний үйлдвэрлэл)
13.1 Тогооч
13.3 Чихэрчин
13.4 Тэмдэглэгч
13.5 Талх нарийн боов
13.6 Мах таслагч
13.7 Савлагч
13.8 Хүнсний үйлдвэрлэлийн ажилтан
Техникийн боловсон хүчин (хүнсний бус үйлдвэрлэл)
14.1 Удирдагч
14.2 Үйлдвэрлэлийн мастер
14.3 Технологич
14.4 Инженер
14.5 Чанарын хянагч
14.6 Багш
14.7 Механик
14.8 Технологийн тоног төхөөрөмжийн оператор
14.9 Үйлчилгээний ажилтан
14.10 Мужаан
14.11 Слесарь
14.12 Тернер
14.13 Тээрэмчин
14.14 Цахилгаанчин
14.15 Цахилгаан ба хийн гагнуурчин
14.16 Хүнсний бус үйлдвэрлэлийн ажилтан
14.17 Барилгын тоног төхөөрөмжийн оператор
14.18 Автомашины засварчин
14.19 Суулгагч
14.20 Автомашины цахилгаанчин
14.21 Аюулгүй ажиллагааны инженер
14.22 Хөргөлтийн төхөөрөмжийн оператор
Туслах ажилтнууд
15.1 Хамгаалалтын албаны дарга
15.2 Захиргааны үйл ажиллагааны дарга
15.3 Хамгаалалтын ажилтан
15.4 Жолооч-бие хамгаалагч
15.5 Хянагч (хамгаалалтын хамгаалагч)
15.6 Борлуулалтын давхарт хянагч
15.7 Эрүүл мэндийн ажилтан
15.8 Кастеллан
15.9 Портер
15.10 Цэвэрлэгч
15.11 Илгээгч
15.12 Цэвэрлэгч
Инженер техникийн ажилтнууд
16.1 Стандартчилал, хяналтын газрын дарга
16.2 Стандартчиллын мэргэжилтэн
16.3 Харилцагчийн үйлчилгээний дарга
16.4 Зураг төсөл техникийн албаны дарга
16.5 Дүүгүүр
16.6 Байгаль орчны албаны дарга
16.7 Экологич
16.8 Ахлах маркшейдер
Энэ хэсэгт менежерүүд, мэргэжилтнүүд болон бусад ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн нэгдсэн лавлах (цаашид UKS гэх) -ийг танилцуулж байна. CAS нь ажлын тарифыг тогтоох, тарифын ангиллыг хуваарилах зориулалттай. CSA дээр үндэслэн эмхэтгэх боломжтой ажлын байрны тодорхойлолттөрөл бүрийн үйлдвэрлэл, үйл ажиллагааны чиглэлээр мэргэжилтэн бэлтгэх, мэргэжил дээшлүүлэх хөтөлбөрүүд. Энэ хэсгийг 2018 оны 10-р сарын 17-нд шинэчилсэн - асуудал нэмж, техникийн алдааг зассан.
ОХУ-ын Засгийн газрын 2002 оны 10-р сарын 31-ний өдрийн 787 тоот тогтоолоор EKS нь менежер, мэргэжилтэн, ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанараас бүрдэх бөгөөд үүнд ажлын хариуцлага, менежер, мэргэжилтэн, мэргэжилтнүүдийн мэдлэг, мэргэшлийн түвшинд тавигдах шаардлагыг тусгасан болно. ажилчид.
ECN боловсруулах ажлыг Эрүүл мэндийн яам болон нийгмийн хөгжил RF-ийн хамт холбооны эрх баригчид гүйцэтгэх засаглалЭдийн засгийн холбогдох салбар (дэд салбар) дахь үйл ажиллагааг удирдах, зохицуулах, зохицуулах үүрэгтэй (ОХУ-ын Засгийн газрын 2002 оны 10-р сарын 31-ний өдрийн N 787 тогтоолын 2-р зүйл). ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 2004 оны 2-р сарын 09-ний өдрийн N 9 тогтоолоор CAS-ийг хэрэглэх журмыг баталсан.
Энэ хэсэгт тухайн нутаг дэвсгэрт үйл ажиллагаа явуулж буй хүмүүсийн жагсаалтыг оруулсан болно Оросын Холбооны Улс CEN нь 2014 оны 6-р сарын 15-ны байдлаар одоогийн байдлаар гаргасан. Энэ лавлахыг ихэвчлэн андуурч дууддагт бид таны анхаарлыг хандуулж байна ETKS-ийн менежер, мэргэжилтнүүдийн албан тушаал(ETKS-ийн ажил, ажилчдын мэргэжлийг үзнэ үү).
Албан тушаалыг цагаан толгойн үсгийн дарааллаар
Хэрэв та лавлахаас албан тушаалын нэрийг мэдэж байгаа боловч EKS-ийн аль хэсэгт дүрслэгдсэнийг мэдэхгүй байгаа бол түүний тайлбарыг хурдан олохын тулд цагаан толгойн үсгийн индексийг ашиглаж болно.
Лавлах хэсгүүдийн албан тушаалын жагсаалт
CEN хэсгийн гарчиг | Зөвшөөрлийн баримт бичиг |
Аж ахуйн нэгж, байгууллага, байгууллагад ажиллаж буй ажилчдын албан тушаалын салбарын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 1998 оны 8-р сарын 21-ний өдрийн N 37 тогтоол. |
Эрдэм шинжилгээний байгууллага, зураг төсөл, технологи, зураг төсөл, судалгааны байгууллагад ажиллаж буй ажилтны албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | |
Геологи, газрын хэвлийн хайгуулын байгууллагын удирдах ажилтан, мэргэжилтний ажлын байрны мэргэшлийн лавлах | ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 2002 оны 12-р сарын 20-ны өдрийн N 82 тогтоол. |
Төрийн хяналт, шалгалт явуулах эрх бүхий стандартчилал, хэмжил зүй, баталгаажуулалтын төвийн ажилтны албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 2004 оны 1-р сарын 29-ний өдрийн N 5 тогтоол. |
Цахилгаан эрчим хүчний салбарын байгууллагын менежер, мэргэжилтэн, бусад ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн лавлах | ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 2004 оны 1-р сарын 29-ний өдрийн N 4 тогтоол. |
Архитектур, хот төлөвлөлтийн менежер, мэргэжилтнүүдийн албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2008 оны 4-р сарын 23-ны өдрийн N 188 тушаал. |
Улсын материаллаг нөөцийн тогтолцооны байгууллагын ажилтнуудын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2008.05.05-ны өдрийн 220 тоот тушаал. |
Оюуны үйл ажиллагааны үр дүн, хувь хүнжүүлэх арга хэрэгслийг хууль ёсны дагуу хамгаалах чиглэлээр олон төрлийн ажил эрхэлж буй мэргэжилтнүүдийн мэргэшлийн шинж чанар. | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2008 оны 7-р сарын 23-ны өдрийн N 347 тушаал. |
Залуучуудын асуудал эрхэлсэн агентлагийн ажилтнуудын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2008 оны 11-р сарын 28-ны өдрийн N 678 тушаал. |
Агаарын тээврийн байгууллагын менежер, мэргэжилтнүүдийн албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009 оны 1-р сарын 29-ний өдрийн N 32 тушаал. |
Авто замын менежментийн байгууллагын менежер, мэргэжилтнүүдийн албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009 оны 2-р сарын 16-ны өдрийн N 47 тушаал. |
Ус цаг уурын албаны ажилтны албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009 оны 2-р сарын 16-ны өдрийн N 48 тушаал. |
Холбооны цагаачлалын албаны нутаг дэвсгэрийн байгууллагын ажилтнуудын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009 оны 3-р сарын 11-ний өдрийн N 107 тушаал. |
Мэдээллийн дэд бүтцийн гол систем дэх мэдээллийн аюулгүй байдлыг хангах, техникийн тагнуул, техникийн мэдээллийн хамгаалалттай тэмцэх менежер, мэргэжилтнүүдийн албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар. | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009 оны 4-р сарын 22-ны өдрийн N 205 тушаал. |
ОХУ-ын Иргэний хамгаалалт, онцгой байдал, гамшгаас хамгаалах яамны Төрийн галын албаны зарим ангиллын ажилчдын мэргэшлийн шинж чанар. | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009 оны 11-р сарын 24-ний өдрийн N 919 тушаал. |
Цөмийн энергийн байгууллагын ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009 оны 12-р сарын 10-ны өдрийн N 977 тушаал. |
"Мөргөлдөөн судлаач" албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2009 оны 12-р сарын 22-ны өдрийн N 1007 тушаал. |
Эрүүл мэндийн салбарын ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2010 оны 7-р сарын 23-ны өдрийн N 541n тушаал. |
Боловсролын салбарын ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2010 оны 8-р сарын 26-ны өдрийн N 761n тушаал. |
Дээд мэргэжлийн болон нэмэлт мэргэжлийн боловсролын менежер, мэргэжилтнүүдийн албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2011 оны 1-р сарын 11-ний өдрийн N 1n тушаал. |
Соёл, урлаг, кино урлагийн ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2011 оны 3-р сарын 30-ны өдрийн N 251n тушаал. |
Биеийн тамир, спортын салбарын ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2011 оны 8-р сарын 15-ны өдрийн N 916n тушаал. |
Хөдөө аж ахуйн ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2012 оны 2-р сарын 15-ны өдрийн N 126n тушаал. |
Аялал жуулчлалын байгууллагын ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2012 оны 3-р сарын 12-ны өдрийн N 220n тушаал. |
Пуужин, сансрын үйлдвэрлэлийн байгууллагын ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2012 оны 4-р сарын 10-ны өдрийн N 328n тушаал. |
Архивын баримт бичгийн аюулгүй байдлыг хангах төрийн архив, баримт бичиг хадгалах төв, хотын архив, хэлтэс, байгууллага, лабораторийн ажилтнуудын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар. | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2012 оны 4-р сарын 11-ний өдрийн N 338n тушаал. |
Орчуулгын үйл ажиллагааны чиглэлээр ажилладаг мэргэжилтнүүдийн албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2012 оны 5-р сарын 16-ны өдрийн N 547n тушаал. |
Хөдөлмөр хамгааллын чиглэлээр ажилладаг мэргэжилтнүүдийн албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2012 оны 5-р сарын 17-ны өдрийн N 559n тушаал. |
Шүүхийн шинжилгээний чиглэлээр ажилладаг мэргэжилтнүүдийн албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар | ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2012 оны 5-р сарын 16-ны өдрийн N 550n тушаал. |
Иргэний хамгаалалт, хүн ам, нутаг дэвсгэрийг хамгаалах чиглэлээр үйл ажиллагаа явуулж буй ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар. онцгой нөхцөл байдалбайгалийн болон хүний гараар бүтээгдсэн, галын аюулгүй байдлыг хангах, усан сан болон далд уурхайн талбайд хүний аюулгүй байдлыг хангах | ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 2013 оны 12-р сарын 3-ны өдрийн N 707n тушаал |
Харамсалтай нь EKS-ийн бүх дугаарыг манай вэбсайтаас нэг архиваас татаж аваарай одоогоорэнэ нь хориотой. Гэсэн хэдий ч та өөрийн сонирхож буй албан тушаалуудыг албан тушаалын цагаан толгойн үсгийн индекс эсвэл ОХУ-д үйл ажиллагаа явуулж буй CEN асуудлуудын rubricator ашиглан олж болно.
Менежер, мэргэжилтэн болон бусад ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн нэгдсэн лавлах (USC), 2019 он.
Менежер, мэргэжилтэн болон бусад ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн лавлах
Хэсэгүүд « Аж ахуйн нэгж, байгууллага, байгууллагад ажиллаж буй ажилчдын албан тушаалын салбарын мэргэшлийн шинж чанар"Ба" Эрдэм шинжилгээний байгууллага, зураг төсөл, технологи, зураг төсөл, судалгааны байгууллагад ажиллаж буй ажилтны албан тушаалын мэргэшлийн шинж чанар", ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 1998 оны 8-р сарын 21-ний өдрийн N 37 тогтоолоор батлагдсан.
(2013 оны 5-р сарын 15-нд засварласан)
Брокерын худалдаа |
Нягтлан бодогч
Ажлын үүрэг хариуцлага.Эд хөрөнгө, өр төлбөр, бизнесийн үйл ажиллагааны нягтлан бодох бүртгэлийн бүртгэлийг хөтлөх ажлыг гүйцэтгэдэг (үндсэн хөрөнгө, бараа материал, үйлдвэрлэлийн зардал, бүтээгдэхүүний борлуулалт, эдийн засаг, санхүүгийн үйл ажиллагааны үр дүн, ханган нийлүүлэгч, үйлчлүүлэгчидтэй хийсэн төлбөр тооцоо, түүнчлэн үзүүлсэн үйлчилгээ гэх мэт). .). Санхүүгийн сахилга батыг сахихад чиглэсэн арга хэмжээг боловсруулах, хэрэгжүүлэхэд оролцоно зохистой хэрэглээнөөц. Хүлээн авч, хянадаг анхан шатны баримт бичигнягтлан бодох бүртгэлийн холбогдох чиглэлээр нягтлан бодох бүртгэлийн боловсруулалтанд бэлтгэдэг. Нягтлан бодох бүртгэлийн дансны үндсэн хөрөнгө, бараа материал, мөнгөн хөрөнгийн хөдөлгөөнтэй холбоотой гүйлгээг тусгасан болно. Бүтээгдэхүүний (ажил, үйлчилгээний) өртгийн тайлагналын тооцоог гаргаж, алдагдлын эх үүсвэр, үр ашиггүй зардлын эх үүсвэрийг тодорхойлж, түүнээс урьдчилан сэргийлэх талаар санал боловсруулна. Холбооны, бүс нутгийн болон орон нутгийн төсөвт татвар, хураамж, улсын төсвөөс гадуурх нийгмийн санд даатгалын шимтгэл, банкны байгууллагуудын төлбөр, капиталын хөрөнгө оруулалтыг санхүүжүүлэх сан, ажилчид, ажилчдын цалин, бусад төлбөр, төлбөрийг хуримтлуулж, шилжүүлдэг. аж ахуйн нэгжийн ажилчдын материаллаг урамшууллын суутгал. Менежерүүд, зээлдүүлэгчид, хөрөнгө оруулагчид, аудиторууд болон санхүүгийн тайлангийн бусад хэрэглэгчдийг нягтлан бодох бүртгэлийн холбогдох чиглэлээр (талбар) харьцуулж болохуйц найдвартай нягтлан бодох бүртгэлийн мэдээллээр хангана. Дансны ажлын график, маягт боловсруулдаг анхан шатны баримт бичигСтандарт маягтыг хангаагүй бизнесийн гүйлгээг албан ёсны болгоход ашигладаг, түүнчлэн нягтлан бодох бүртгэлийн дотоод тайлагналын баримт бичгийн маягт нь нягтлан бодох бүртгэлийн үндсэн техник, арга, нягтлан бодох бүртгэлийн мэдээллийг боловсруулах технологийн агуулгыг тодорхойлоход оролцдог. Аж ахуйн нэгжийн нөөцийг тодорхойлох, хуримтлалын горим, баримт бичгийн эргэлтийг сайжруулах арга хэмжээг хэрэгжүүлэх, дэвшилтэт хэлбэр, аргыг боловсруулж хэрэгжүүлэх зорилгоор нягтлан бодох бүртгэл, тайлагналын мэдээлэлд үндэслэн аж ахуйн нэгжийн эдийн засаг, санхүүгийн үйл ажиллагаанд эдийн засгийн дүн шинжилгээ хийхэд оролцдог. бэлэн мөнгө, бараа материалын тооллого хийхдээ орчин үеийн компьютерийн технологийг ашиглахад суурилсан нягтлан бодох бүртгэл. Нягтлан бодох бүртгэлийн холбогдох чиглэлүүдийн талаархи мэдээллийг тайлагнах, нягтлан бодох бүртгэлийн баримт бичгийн аюулгүй байдалд хяналт тавих, архивт шилжүүлэх тогтоосон журмын дагуу бүрдүүлэх. Нягтлан бодох бүртгэлийн мэдээллийн санг бүрдүүлэх, хадгалах, хадгалах ажлыг гүйцэтгэх, мэдээлэл боловсруулахад ашигласан лавлагаа, зохицуулалтын мэдээлэлд өөрчлөлт оруулах. Компьютерийн технологийн тусламжтайгаар шийдэгдсэн асуудлууд эсвэл тэдгээрийн бие даасан үе шатуудын эдийн засгийн томъёололыг боловсруулахад оролцож, ашиглах боломжийг тодорхойлдог. дууссан төслүүд, алгоритмууд, хэрэглээний програм хангамжийн багцууд нь эдийн засгийн мэдээллийг боловсруулах эдийн засгийн үндэслэлтэй системийг бий болгох боломжийг олгодог.
Мэдэх ёстой:эд хөрөнгө, өр төлбөр, аж ахуйн ажил гүйлгээний нягтлан бодох бүртгэл, тайлагналыг зохион байгуулах тухай хууль тогтоомжийн акт, журам, тушаал, тушаал, заавар, арга зүй, зохицуулалтын материал; аж ахуйн нэгжийн нягтлан бодох бүртгэлийн хэлбэр, арга; дансны төлөвлөгөө, захидал харилцаа; нягтлан бодох бүртгэлийн чиглэлээр баримт бичгийн урсгалыг зохион байгуулах; захиалга баримт бичигүндсэн хөрөнгө, бараа материал, мөнгөн хөрөнгийн хөдөлгөөнтэй холбоотой гүйлгээг нягтлан бодох бүртгэлийн дансанд тусгах; аж ахуйн нэгжийн эдийн засаг, санхүүгийн үйл ажиллагаанд эдийн засгийн дүн шинжилгээ хийх арга; компьютерийн тоног төхөөрөмжийг ажиллуулах дүрэм; эдийн засаг, хөдөлмөрийн зохион байгуулалт, менежмент; зах зээлийн менежментийн арга; хөдөлмөрийн хууль тогтоомж; хөдөлмөр хамгааллын дүрэм, журам.
Мэргэшлийн шаардлага.
Нягтлан бодогчийн II ангилал: ажлын туршлага, дунд мэргэжлийн (эдийн засгийн) боловсрол шаардахгүйгээр мэргэжлийн (эдийн засгийн) дээд боловсролтой, нягтлан бодогчоор 3-аас доошгүй жил ажилласан туршлагатай.
Нягтлан бодогч: тогтоосон хөтөлбөрийн дагуу ажлын туршлага, тусгай сургалтад хамрагдах шаардлагагүй дунд мэргэжлийн (эдийн засгийн) боловсрол, нягтлан бодох бүртгэл, хяналтын чиглэлээр 3-аас доошгүй жил ажилласан туршлагатай.